# A Microsoft szerint a munkavállalók kevesebb mint 1%-a élhet a végkielégítés lehetőségével
A Microsoft a héten a teljes munkaerőállományának több mint negyedének kínált fel önkéntes távozási csomagot, amely a vállalat becslései szerint legfeljebb 3000 munkavállaló számára lehet vonzó – nyilatkozta a Business Insidernek egy szóvivő. A pénzügyi igazgató, Amy Hood szerdán egy belső feljegyzésben megerősítette ezt az álláspontot, hangsúlyozva, hogy a munkavállalók körében felmerült kérdések a csomag hátterét firtatták. Hood szerint a vállalat szándéka az volt, hogy lehetőséget biztosítson a dolgozóknak arra, hogy saját feltételeik szerint távozhassanak, ugyanakkor a Microsofton belüli növekedési lehetőségek miatt csak nagyon kevesen választják majd ezt az opciót.
A feljegyzés a szokásos negyedéves eredményeket ismertető belső e-mail része volt, amelyet Hood minden negyedévben elküld a munkavállalóknak a pénzügyi adatok nyilvánosságra hozatalakor. Míg ezek a memorandumok általában a nyilvánosan közzétett adatokat ismétlik, ezúttal Hood külön kitért a végkielégítési ajánlatra is, amely az elmúlt héten jelentős visszhangot váltott ki a technológiai iparban. A vállalat szerint a mostani csomag iránt jóval kisebb az érdeklődés, mint egy korábbi, idén felkínált nyugdíjazási végkielégítés esetében, amelyet a jogosult munkavállalók mintegy egyharmada fogadott el, és amely hozzájárult ahhoz, hogy a Microsoft a későbbi létszámleépítések során kevesebb munkatársat bocsásson el.
A pénzügyi igazgató feljegyzése kiemelte az erős első negyedéves eredményeket is: a vállalat 19%-os árbevétel-növekedést és 21%-os működési eredménynövekedést ért el, felülmúlva a Wall Street várakozásait. A Microsoft emellett 12 év után először alakította át jelentési struktúráját, három szegmens helyett két új üzletágra váltva: az Ügynökök és Infrastruktúra, valamint az Eszközök és Fogyasztói szegmensre. Utóbbiak közül az első az előző pénzügyi évben a bevétel mintegy 81%-át, míg a második 19%-át tette volna ki. Az Ügynökök és Infrastruktúra szegmens bevétele 23%-kal nőtt, a Microsoft Cloud bevétele 63,9 milliárd dollárt tett ki 30%-os növekedés mellett, az Azure bevétele pedig 48%-kal bővült, ami a Foundry iránti növekvő keresletet tükrözi.
Hood beszámolt arról is, hogy a Microsoft 365 kereskedelmi felhő bevétele változatlan árfolyamon 18%-kal nőtt, elsősorban a prémium csomagok – például a Copilot és az E7 –, valamint a használatalapú szolgáltatások bővülésének köszönhetően. A Microsoft 365 kereskedelmi előfizetések száma 5%-kal emelkedett, és nyolcszorosára nőtt azon ügyfelek száma, amelyek több mint 50 000 M365 Copilot licenccel rendelkeznek. Az Eszközök és Fogyasztói szegmens bevétele ugyanakkor 3%-kal csökkent, részben a Windows 10 támogatásának lejárta miatti bázishatás, az OEM-partnerek készletcsökkentései és a gyengébb PC-piaci kereslet miatt. A pénzügyi igazgató végül köszönetet mondott a mérnöki és kapacitásbiztosítási csapatoknak, hangsúlyozva, hogy a vállalat továbbra is a nagy termékek és megoldások szállítására összpontosít, amelyek segítik az ügyfeleket biztonsági, innovációs és növekedési céljaik elérésében, és felhívta a figyelmet a november 17–20. között megrendezésre kerülő Microsoft Ignite eseményre is.
Ez a cikk a Neural News AI (V1) verziójával készült.
A képet BoliviaInteligente készítette, mely az Unsplash-on található.
