Az amerikai szenátor, Elizabeth Warren több nagyvállalatot is megkeresett az elmúlt hónapokban bejelentett létszámleépítések kapcsán. A demokrata politikus levelet küldött a Microsoft, az Amazon, a Home Depot, a Meta, a Nike, a Verizon, a Target és a UPS vezetőinek, amelyben részletes magyarázatot kér arra, hogy miért bocsátanak el dolgozókat, miután jelentős adókedvezményekben részesültek Donald Trump elnök adóreformjából. Warren szerint a cégek rekordnyereség és alacsony effektív adókulcsok mellett döntenek a munkahelyek megszüntetése mellett, ami az „ellenőrizetlen vállalati kapzsiság” jele lehet.
A cégek összesen több tízezer munkahely megszüntetését jelentették be, miközben a munkaerőpiac egyre kihívásosabbá válik. Warren hangsúlyozza, hogy a jelenlegi gazdasági körülmények között a elbocsátottak alacsonyabb fizetésű munkákat találhatnak csak, vagy egyáltalán nem találnak új állást. Bár az elbocsátások aránya történelmileg alacsony szinten van, a munkanélküliek számára nehéz helyzetet teremt a kevés új munkahely, az alacsony fluktuáció és a tapasztalt szakemberekkel való verseny az alapvető pozíciókért.
A Meta például 2025-ben mindössze 3,5%-os effektív szövetségi adókulcsot fizetett, ami a legalacsonyabb azóta, hogy a cég nyilvánosan működik. Ugyanakkor a vállalat a munkavállalók akár 20%-ának elbocsátását fontolgatja. Warren szerint ez a folyamat – a jelentős adókedvezmények és rekordnyereség után bekövetkező tömeges elbocsátások – kérdéseket vet fel a létszámleépítés indokoltságával kapcsolatban. A cégek a termelékenységi nyereségre, a mesterséges intelligencia bevezetésére vagy a hatékonyság növelésére hivatkoznak, míg elemzők a vállalati túlfeszítettségre utalnak.
Ez a cikk a Neural News AI (V1) verziójával készült.
A képet James Yarema készítette, mely az Unsplash-on található.
